金漆奖

2015年度海虹老人装饰漆提升交付能力培训顺利结束” 102892″

    为期两个多月,在6个城市开讲了8场的首期海虹老人装饰漆提升交付能力培训现已落下帷幕,但对于参与了培训的公司同伴和合作伙伴们而言,这仅仅是个开始。

 2015年度海虹老人装饰漆提升交付能力培训顺利结束"
102892"

    在首期海虹老人装饰漆提升交付能力培训中,我们的伙伴们不仅熟悉了装饰涂料产品的基础知识,还通过实际操作掌握了涂料的涂装技巧。为提高涂装工作效率,确保工程质量提供了强有力的保障。
 
    以下是来自参加培训的部分合作伙伴的声音:
 
    张迅(北京森鹏装饰工程有限公司)

    我们与海虹老人的合作超过20年,这次提升交付能力的培训形式非常好,建议以后多多组织。通过长期培训,也可以让我们的工人更稳定,更好管理。

    周志刚(重庆天人节能建材有限公司)

    培训很有意义,对于施工人员和海虹老人来说是双赢的,一方面施工人员能掌握更多施工要点,另一方面涂料施工正确能发挥产品的最优性能,提升海虹老人的品牌知名度。建议此类培训半年组织一次,且提供更多的实际操作机会,让参训人员掌握施工要点。

    孙晋超(江苏德高建设工程有限公司)

    海虹老人的培训不仅让我懂了很多的专业术语,更让我认识到了自己的一些不足,改变了我的管理思路。比如施工现场的管理,通过培训,我才知道,原来掌握了正确的方法,反而可以通过少投入来降低施工成本。此类培训很好,培训老师语言精练而且幽默风趣。建议培训一年2次左右,且重点组织些新产品的相关培训。如果也能定期组织到海虹老人的成功案例现场参观学习是最好不过的了。

    林炳剑(深圳陆城装饰设计工程有限公司)

    海虹老人的培训非常好,让我了解了很多涂料和涂装的知识,在员工管理和技术提升上给了我帮助。以前也参加过海虹老人组织的类似的培训,对于培训的内容我没有建议,已经非常好了,培训次数当然是多多益善啦,每季度一次最好啦。

责任编辑:李德胜

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