真实的信心，真正的干劲，真挚的渴望，滚烫的激情，无畏的希望！
1月26日，虹石（江苏）新材料科技有限公司2025年度工作总结表彰暨2026年工作部署大会在江苏扬州圆满召开。
东方雨虹海外发展集团执行总裁向锋，新材料板块人力行政总监王静，金丝楠膜公司总经理刘晓俊，天鼎丰控股有限公司副总经理镇垒，天鼎丰控股有限公司海外事业部总经理陈志宏，虹石公司总经理许奇峰及全体员工齐聚现场，共同见证成长、共绘未来。
大会在庄严的中华人民共和国国歌声中拉开帷幕，激昂旋律点燃全体与会人员的爱国情怀。随后，东方雨虹司歌缓缓响起，熟悉的歌词与旋律深深凝聚了每一位“雨虹人”“虹石人”的认同感与归属感，歌声嘹亮中，彰显着同心同德的团队力量与迈向新征程的坚定决心。
虹石公司总经理许奇峰作虹石2025年工作总结暨2026年工作部署报告。他以详实数据、鲜活案例系统总结2025年经营成果，深刻剖析现存挑战，并明确2026年战略路径，为公司高质量发展定向领航。他指出，2025年公司顶住了市场变化的压力，逆势实现了产量与营业收入的双增长，其中降本增效和择机采购成果显著，物流、质量、安全生产各方面表现突出，公司整体利润收益良好。
2026年，许奇峰总经理强调需清醒正视发展短板，基于过往发展基础与现存挑战，将聚焦四大核心发展方向，坚持海外优先战略，深耕市场布局，持续深化降本增效工作，推进管理升级，重点优化销售计划准确性考核与物流体系建设，全面提升公司整体运营效能。
2025表彰决定、颁奖
期间，大会举行2025表彰仪式，对2025年为公司发展作出突出贡献的先进个人与优秀团队进行表彰，每一份荣誉都承载着奋斗的汗水，每一次掌声都传递着榜样的力量。
虹石2026年度人事任命
2026年目标责任状签订
东方雨虹董事、海外发展集团执行总裁向锋在会上发表重磅讲话，为虹石新材未来发展提供清晰指引与强大赋能。向锋首先肯定了虹石公司在2025年取得的成绩，激励全员持续奋进，其次对虹石公司2026年的发展提出了明确要求和指导方向，要求新材料板块资源共享、优势互补，合力为集团贡献超额销售收入与利润，共绘协同发展蓝图。最后他强调了激励的重要性，激励机制是激活团队活力的关键，有激励，员工才能有动力，彰显公司与员工价值共创、成果共享的坚定决心。
旧岁已展千重锦，新年再进百尺竿。2025年的奋斗篇章已然收官，2026年的崭新征程正式启航。本次大会，既是对过往一年辛勤耕耘的全面总结、对先进榜样的隆重表彰，更是凝聚全员共识、点燃奋进激情、部署年度攻坚的动员盛会。
新的一年，让我们心往一处想、劲往一处使，把每份荣誉转化为勇毅前行的不竭动力，把每项目标分解为落地见效的具体行动，以志在必得的决心深耕海外市场、以脚踏实地的行动拓展全球版图，携手并肩、勇毅笃行，以时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感，全力以赴闯难关、开新局，共同谱写 2026 年 “勇渡虹海，石出云开” 的辉煌新篇章，让虹石品牌在世界舞台上绽放更耀眼的光芒！
文章来源：东方雨虹
责任编辑：余凯旋
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