2026年6月1日，中外涂料网注意到，工业涂料领域的龙头企业贝格集团（Beckers Group）正式宣布，任命Tatjana Thiel为首席人力资源官（CHRO），该任命自当日起生效。
据中外涂料网了解到，Tatjana拥有超过25年的国际工业企业高级人力资源领导经验，专注于在复杂的全球环境中引领转型、培养人才以及支持可持续的绩效表现。她将在柏林办公，直接向集团首席执行官Christophe Sabas汇报，并成为贝格集团全球领导团队的重要成员。
此次加盟贝格集团之前，Tatjana曾在全球知名的汽车零部件供应商采埃孚（ZF Friedrichshafen）担任电驱动系统事业部的高级副总裁兼首席人力资源官，并作为该事业部管理委员会成员，深度参与战略决策与组织变革。
更早的职业生涯中，她还先后在MAN Truck & Bus、Scania以及HOCHTIEF等跨国企业担任高级人力资源职位，在支持全球团队应对变革、实现增长及适应不断演进的业务需求方面积累了丰富的实战经验。在其职业生涯中，Tatjana与业务领导者紧密合作，致力于提升国际组织的领导力、人才发展及绩效文化。Tatjana拥有波鸿鲁尔大学心理学与人机工程学学位，并曾在牛津大学赛德商学院、IMD、ESMT和IESE等世界顶尖商学院完成高管教育课程，兼具学术底蕴与跨界视野。
对于Tatjana的加入，贝格集团首席执行官Christophe Sabas表示：“我们非常高兴欢迎Tatjana加入贝格。她在领导组织转型、发展人才体系以及强化国际工业环境中绩效表现方面的丰富经验，与贝格的战略方向高度契合。在我们持续构建高绩效文化并支持长期战略落地的过程中，她将成为至关重要的合作伙伴。”
Tatjana Thiel本人也表达了对新角色的期待：“我非常期待加入贝格。贝格既拥有深厚的传统底蕴，又怀有清晰的未来发展愿景。我渴望通过强化组织各个层面的领导力、可持续发展实践以及人才发展机制，为贝格下一阶段的成长做出贡献。”
贝格集团不仅是全球卷材涂料市场的领导者，也是世界领先的工业涂料供应商之一。公司长期专注于开发可持续涂料产品，致力于提升全球关怀标准。其专业积淀建立在超过160年的悠久历史之上，目前在17个国家设有23个生产基地，拥有1700名员工，为全球60个国家的客户提供产品与定制化解决方案。
贝格集团由专注于工业企业长期发展的瑞典家族企业Lindéngruppen全资拥有，总部位于德国柏林。持续的增长与发展是贝格战略布局的核心组成部分，这一点在全球及区域销售额的稳步增长以及员工规模的持续扩大中均得到体现。2025年，公司实现销售额约6亿欧元。
此次高管任命不仅彰显了贝格集团在人事治理上对全球高端人才的吸引力，更折射出传统制造企业在转型期愈发重视组织能力与人力资本的战略高度——将具有深厚跨界经验的人才置于CHRO这一关键岗位，旨在从组织文化、领导力与可持续发展的深层协同中驱动企业长期价值。
文章来源：中外涂料网
责任编辑：路遥
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