第十二届金漆奖榜单

学海无涯 与君共勉 凯伦股份第一期销售储备干部班圆满结业

学海无涯 与君共勉 凯伦股份第一期销售储备干部班圆满结业

学海无涯 与君共勉

第一期销售储备干部班顺利结业

金秋九月,丹桂飘香。近日,凯伦股份携手专业咨询公司组织的第一期销售储备干部班圆满落幕。

此次储备干部班结业典礼在高分子产业园多媒体会议厅举办,分析公司在战略发展目标、管理人员发展素质模型及目前人员架构的薄弱点,通过培训重点提升人员综合管理能力,对市场团队进行有效组织赋能。凯伦股份董事长钱林弟、执行总裁张勇、副总裁陈洪进、副总裁季歆宇、营销管理部总经理孙仁志、工程渠道事业部南区总经理任建广、工程渠道事业部北区总经理王红伟、工战略集采一部总经理刘勇、战略集采二部总经理谢伟出席了结业典礼。

课程回顾环节,8位学员代表对课程内容进行总结,分别做了相应模块的知识梳理,运用培训中学到的工具方法结合自身的案例进行分析,演讲问答后,执行总裁张勇为学员代表中的6位优秀学员颁奖。

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经过6期的学习和考评,32位学员都取得了优异的成绩,拿到了属于他们的结业证书。工程渠道事业部南区总经理任建广、北区总经理王红伟、战略集采一部总经理刘勇、二部总经理谢伟为学员颁奖。

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在“团结共进,众志成城,通力合作”的口号声中,副总裁陈洪进为获得“优秀小组”荣誉称号的小组成员进行颁奖,优秀小组”组长北京营销中心副总经理曲守川上台发表了感言。

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工程渠道事业部南区总经理任建广作为导师代表发言表示,从学习开始到顺利结业,经过6期的针对性训练和自我职业规划,凯伦股份为销售干部的成长积累着量变,而学员则需要在自主学习和进步中完成质变,升华个人的职业生涯。多变的市场环境下,我们需要随机应变,积极调整营销技巧,随时迎接新的挑战。

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执行总裁张勇在结业典礼上表示,销售是公司的龙头,我们的队伍建设最重要的就是建设营销管理队伍,打造健全销售人才培养体系,培养一支能打仗会打仗的营销管理团队,希望通过此次课程学习,能够让各位销售管理学以致用,回到岗位后,将知识转变成自己的工具,把自己所学到的传递给团队和员工,把掌握的经验最终转化为市场表现。

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董事长钱林弟为本次销售储备结业典礼做出鼓舞。他表示,未来的30年,要重点关注光伏事业的发展,市场是巨大的,中国防水要走向广阔的蓝海。干部层的学习,在于引导部门同事共同进步,创造出更多优秀的业务人员。因此,今天到场的学员不仅是一代表个人,而是整个团队的象征,现在的培训只是第一阶段,真正的挑战,是需要运用到每个具体的市场领域中去。

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至此,本次销售储备培训班圆满结业。凯伦股份秉持“健康 人本 进取”的企业价值观,不断着重培养和提升员工,为人才体系建设注入新的血液。同时,也衷心祝愿每位学员都能够在市场领域乘风破浪、披荆斩棘,成就更好的自己!

 

文章来源:凯伦股份          责任编辑:路遥

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