人勤春来早，奋斗正当时。为了提升服务客户的专业技能及服务水平，培养员工安全意识，增进员工责任感， 2月22-24日，君子兰集团在各基地分别开展了开工培训会议。
大事必作于细，难事必作于易。集团新一年的经营管理工作，从看起来以微末、落实以坚定的培训会议开始。本次会议涵盖开工动员、安全教育、职业技能培训、员工手册培训、我是责任者公开课等几大板块，会议做到考训同步，加深员工对于会议内容的了解和吃透，同时藉以本次培训会为起点，触动大家以更加奋发有为的姿态开启新一年的工作、迎接新的挑战！
01 开工动员会
动员会上对2021年的工作安排做了重要部署。围绕集团公司总体战略布局，对公司2021的发展目标、经营目标、管理目标进行了再次梳理。会上着重强调了安全生产管理、部门发展规划、部门分工协调、培训学习提升等，全面保障战略实施开展，全面提升企业核心竞争力。
02 安全培训会
集团一直十分重视安全生产，广泛开展安全培训，促使安全教育入脑、入心。一线员工不仅要有忧患意识，更要储备足够的安全知识和安全技能。希望通过此次安全生产培训，让大家能更深入的了解安全生产知识，增强防范意识，提高预防事故的能力，时刻注重安全生产的重要性。
03 职业技能培训
为全面提升技术服务人员整体职业技能和服务水平，打造高素质的服务队伍，集团积极开展技术服务人员的职业技能培训，苦练内功，敢打硬仗，能打胜仗。
04 我是责任者
我是责任者，我更是创造者，人人负责，为世界的美好创造价值，创造美好生活。具体落实：1、责任文化。把责任作为企业核心价值观。2、首见责任制。一切与我有关，和别人无关，我们要承担生命的完全责任。3、以身作则。没有“你”，只有“我” 。责任伟大、使命必达！
一个好的团队，友好的氛围会让全体员工产生归属感和依赖感，严明的组织纪律可以让每个员工都知道自己的责任和义务，显示了对每个人的公平性，经过此次员工手册培训，集团全体员工会对企业更加有敬畏感和安全感。友好的氛围和严明的纪律，也将使我们的团队会更加有凝聚力！
文章来源：君子兰环保家具漆
责任编辑：余凯旋
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